2009年8月19日重大清远新闻：一、清远教师工资将“看齐”公务员：清远市教师工资9月将向公务员“看齐”。9月起全面实施教师绩效工资,落实工资福利待遇“两相当”。二、清远将建新职校和特教学校：市委副书记、市长徐萍华,副市长廖迪娜在市教育局等部门负责人的陪同下,就清远市职业教育公共实训中心建设和新市职校、特殊教育学校的选址及规划问题进行座谈。

清远教师工资下月起“看齐”公务员

清远市教师工资9月将向公务员“看齐”。记者从日前召开的教育工作电视电话会议上获悉,清远市将从9月起全面实施教师绩效工资,落实工资福利待遇“两相当”,即县域内中小学教师平均工资水平与当地公务员平均工资水平大体相当,县域内农村中小学教师平均工资水平与城镇中小学教师平均工资水平大体相当。通过实现“两相当”,建立保障中小学教师工资福利待遇的长效机制。

会议要求,全市8个县市区要加大工作力度,加快实施绩效工资步伐,力争在今年教师节来临之前,给广大园丁送上一份特别的节日礼物。

清远市将建新职校和特教学校

上午,市委副书记、市长徐萍华,副市长廖迪娜在市教育局等部门负责人的陪同下,到南华工商学院、清远职业技术学院附近实地考察,并就清远市职业教育公共实训中心建设和新市职校、特殊教育学校的选址及规划问题进行座谈。

在听取了相关负责人对学校和基地选址方案、建设的说明及建议后,徐萍华说,清远未来的发展倚重人才,而人才的培养靠教育。但是,目前清远市在教育体系完整性的构建上面临一些亟待解决的问题,而本次调研涉及的学校、基地恰恰是构建完整教育体系的重要组成部分。抓好上述学校、基地的建设,是推动清远市教育事业发展,尤其是加快普及高中阶段教育的迫切需要。她还对清远市教育部门积极主动会同有关学校,就省教育厅厅长罗伟其提出的清远市教育工作如何完善、补缺问题所作的工作给予了肯定。

另行选址再建一所市职校

徐萍华指出,在原市职校旧址上扩建无法满足未来发展需要,要按照500亩至800亩的规模,新建设一所市职校,选址在高职院旁边(原市职校保留现在规模,并按原定方案进行完善)。她提请市规划局尽快划定红线,并要求市国土、土地储备局等部门根据各自职能,解决新职校建设所涉及的土地调规、征用等问题,市教育局要对建设资金的筹集提出方案。

职教公共实训中心要办成示范基地

市职教公共实训中心占地200亩以上,其选址与高职院原规划的教育功能配套区选址相吻合。该中心除了满足高职院相关专业实训中心的配套要求外,还将成为周边学校乃至全市职业教育同类专业实训配套的共享平台。清远市已提出与省教育厅共建”现代职业教育体系改革试验区”的方案,徐萍华指出,要积极争取省教育厅的指导与支持,尽快做好中心的设计、规划工作,力争将”试验区”办成具备示范意义的基地。

填补”特殊教育学校”空白

徐萍华指出,清远是全省唯一没有特殊教育学校的地级市,必须”补缺”。特殊教育学校的具体选址,由规划部门、教育部门共同协商,选定一个方案,并争取省的资金、政策支持。

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