富士康跳楼事件历史回放：富士康员工坠楼悲剧何时休？
富士康十连跳了！北京时间2010年5月21日，深圳网了解到，今年以来已经发生九连跳事件的富士康，再次发生惨剧！富士康跳楼事件还会继续疯狂下去吗？会不会发生富士康十一连跳、富士康十二连跳……? 感觉现在对这个问题的答案大众预期不是富士康十一连跳会不会发生，而是什么时候将发生了！
经深圳市公安局宝安分局证实，２１日清晨一名深圳富士康员工跳楼身亡，这已经是富士康十连跳事件了。在所有十次富士康跳楼事件只能给， 这些富士康跳楼员工８死２伤。
这个富士康十连跳员工是个２１岁的男性员工，根据可靠消息来源证明这个最新富士康跳楼员工已经于21日凌晨４∶５０死亡。截至发稿为止，又有最新关于富士康十连跳最新消息来到：第十个富士康坠楼员工是据不愿透露姓名的员工称，事发时该男工正在加班，由于和基层管理者发生争吵，而离开车间跳楼。。
富士康跳楼事件,富士康十连跳,会发生富士康十一连跳吗？
以下是按时间顺序发生的深圳富士康跳楼事件时间记录：
富士康第十三起自杀事件：深圳市政府新闻办通报称，27日4时10分许，深圳市公安局110接到报警：深圳市龙华街道富士康员工宿舍有一男子割脉。接警后，深圳市公安局油松派出所 民警立即赶到现场调查，同时联系120救护车将伤者送往医院救治。
富士康十二跳事件：2010年5月26日晚 11点富士康深 圳龙华厂区大润发商场前发生第12起员工跳楼事件，现场尚存血迹。死者是C2宿舍一位男性。
富士康十一跳事件：2010年5月25日凌晨，富士康科技集团观澜园区华南培训中心一名员工坠楼死亡。这是今年以来该集团第11宗员工坠楼事件，共造成9死2重伤。
富士康十连跳事件：2010年5月20日，富士康一名年仅21岁的男性员工南钢从F4栋楼跳下身亡。
富士康九连跳事件：2010年5月14日，富士康梁姓员工从富士康福华宿舍7楼楼顶坠楼,送往医院抢救无效死亡。
富士康八连跳事件：2010年5月11日，龙华富士康厂区外某出租屋，富士康离职女员工跳楼。
富士康跳楼事件之富士康七连跳事件：2010年5月6日，龙华厂区男工卢新从阳台纵身跳下身亡24岁。
富士康六连跳事件：2010年4月7日，观澜厂区外宿舍，宁姓女员工坠楼身亡，18岁。
富士康五连跳事件：2010年4月6日，观澜C8栋宿舍饶姓女工坠楼，仍在医院治疗，18岁。
富士康跳楼事件之富士康四连跳事件：2010年3月29日，龙华厂区，一男性员工从宿舍楼上坠下，当场死亡，23岁。
富士康三连跳事件：2010年3月17日，富士康龙华园区，新进女员工从3楼宿舍跳下，跌落在一楼受伤。
富士康二连跳事件：2010年1月23日，凌晨4时许，富士康19岁员工马向前死亡。警方调查，马向前系“生前高 坠死亡”。
第一次富士康跳楼事件：2009年7月15日富士康25岁员工孙丹勇跳楼自杀。
就在富士康跳楼事件发生到富士康十连跳男工自杀前夕，几乎全国的所有媒体刚刚就富士康九连跳做了热烈的讨论，包括深度报道。观点大致集中在富士康制度太多，缺乏人文关怀。多数讨论都认为富士康十连跳是一种现象，它揭开了当前一些用人单位刻薄待工的冰山一角。这里边，企业、劳动监管部门都难逃其咎。也因此，个人认为，不宜过度渲染富士 康十连跳。大家是不是应该把关注的焦点放在如何让富士康十一连跳不发生或者最少很迟才将发生呢？
富士康九连跳已经引起深圳市委、市政府和有关部门的高度关注，政府组成的专题调查组日前已 进入富士康。在富士康十连跳之前的5月19日，深圳市副市长、公安局长李铭来到深圳富士康科技集团，就近期连续发生员工在富士康跳楼事件进行调查，并与该集团高层商讨防范措施。 就在深圳市委、市政府联合组人员刚刚离开富士康笫一天，富士康十连跳发生了。而在最近的深圳一场大规模招聘现场会上，饱受富士康跳楼事件困扰的深圳龙华街道的富士康集团，除了常规招收大量的普工外，还开出了招收百名辅导员的招聘清单，加强对员工心理辅导。除此以外，招聘的生产管理储备干部等员工除了常规的笔试面试以外，还要进行相应的心理测试，通过以后方能入职。我们希望这些措施能够在富士康十连跳是最后一次富士康跳楼事件，别再让我们听到富士康十一连跳……
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目前共 7条 评论： to “富士康跳楼事件历史回放：富士康员工坠楼悲剧何时休？”
[...] 深圳市总工会还专门成立了调查组对富士康跳楼事件进行调查。调查组认为，富士康85%以上的员工为80后、90后的新生代员工，由于知识结构和自身经历等原因，对富士康现有的管理模式、制度和方式方法有着要求变革的强烈冲动。深圳市总工会副主席王同信指出，富士康公司屡屡发生员工坠楼事件，暴露了其在管理制度、理念、方式等方面存在漏洞。 [...]
[...] 北京时间5月25日早晨六点半左右，一名大约二十岁的男员工从富士康跳楼，这已经是富士康十一连跳了！！！距离上次富士康十连跳一个星期都不到。 [...]
[...] 2010年5月25日凌晨，富士康公司深圳观澜园区华南培训中 心，19岁新入职员工李海成为富士康跳楼身亡案例中的富士康十一跳主角。富士康十一连跳，距上一跳富士康十连跳仅4天时间。身在台湾的郭台铭昨天晚上前往深圳富士康了解状况，也会开放全世界媒体采访富士康，希望媒体了解后再报道富士康跳楼事件的真实状态。 [...]
[...] 李平指出，富士康科技集团发生的员工连续在富士康坠楼事件，是快速工业化、城市化、现代化转型期出现的特殊问题，有些深层的原因，涉及员工个体、企业和 社会多个方面的因素，富士康跳楼事件频发情况比较复杂。 [...]
[...] 为应对连续的富士康跳楼自杀事件，富士康总裁郭台铭已前往深圳，并带领约300名中外记者参观富士康厂区，以修复富士康受损的形象。富士康是苹果iPod和许多其他知名电子产品的代工商。郭台铭承诺，富士康将采取一切可能的措施防止更多员工自杀。富士康的办公和宿舍楼顶已经加装防护网，防止有人跳楼。富士康还培训了约100名心理健康顾问。郭台铭同时表示，富士康将在两周内为员工调整薪水，并出资建设医院，为员工提供专业的医疗服务。郭台铭表示，在连续员工富士康坠楼事件发生后，他常常夜不能寐。下班之后，他对响起的手机铃声感到害怕，因为他担心发生新的自杀事件。郭台铭在媒体前反复表示，他对于一连串的悲剧感到抱歉。他说：“我最关心的是防止同样的悲剧再次发生。” [...]
[...] 在富士康跳楼事件这样的负面消息连续不断的时候，5月28日上午消息，富士康加薪传言或成为事实。鸿海集团周五表示，将调高旗下富士康科技集团员工基本薪资约20%。昨天，有消息称苹果公司可能将对其由富士康代工产品进行直接补贴。该消息称，苹果公司准备对其在富士康代工的产品进行直接补贴，用于提高相关生产线工人工资。苹果公司调查小组在调查后认为富士康员工工资低是导 致跳楼的主要诱因。为帮助其最大的合作代工厂商早日走出舆论困境恢复正常生产，苹果公司拟对本公司在富士康代工的相关产品进行直接补贴，用于提高工人工资待遇。 [...]
[...] “关爱在鹏城，旅游进厂区”：富士康跳楼事件看来最后让底层员工获得了一些实惠。大幅加薪刚刚过，这边连旅游也免费了。只是不知道这是不是在搞运动呢？ [...]
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